謝宜容霸凌事件持續延燒，除本人遭記2大過免職外，署長蔡孟良被記1大過調職，副分署長與秘書室主任分別被記申誡2次、小過1次，而時任“勞動部長”何佩珊也請辭。根據《鏡新聞》4日的最新民調可以看到，對于何佩珊請辭、謝宜容遭到記過免職，有高達45.6%民眾表示“不滿意執政黨的處理”，有40.8%的民眾覺得“滿意執政黨的處理”，引發討論。
▲上個月“勞動部”爆發職員因疑似遭霸凌輕生事件，“勞動部長”何佩珊（左）請辭，該職員長官北分署署長謝宜容（右）遭到記過免職。（中時資料照合成）
根據《鏡新聞》4日釋出的民調可以看到，對于臺灣職場霸凌調查，有57.5%過半民眾表示“狀況嚴重”，有28%的民眾表示“不嚴重”；同時上個月“勞動部”爆發職員因疑似遭霸凌輕生事件，“勞動部長”何佩珊請辭，該職員長官北分署署長謝宜容遭到記過免職，對于執政黨在這件事情的處理上，有40.8%的民眾覺得“滿意執政黨的處理”，其中有8.6%的民眾覺得“非常滿意”、有32.2%的民眾覺得“還算滿意”，45.6%民眾表示“不滿意執政黨的處理”，其中有20.2%的民眾表示“不太滿意”、有25.4%的民眾表示“非常不滿意”，另有13.6%的民眾則是“未表態”。
該份民調還提到，經交叉分析不滿意度最高的為25～29歲，顯見年輕族群、職場新鮮人對于職場霸凌高度關注。而受訪者被問到有沒有遭遇過職場霸凌？有78.1%的民眾表示“沒有遭遇過職場霸凌”，有19.1%的民眾“有遭遇過職場霸凌”。同時，有61.3%受訪者表示“身邊沒有人遭遇過職場霸凌”，但有31.6%的民眾表示“身邊有人遭遇過職場霸凌”。
而臺灣職場霸凌狀況嚴不嚴重？有57.5%過半數民眾認為“職場霸凌狀況嚴重”，其中有17.3%的民眾認為“非常嚴重”、有40.2%的民眾認為“還算嚴重”，有28%民眾認為“臺灣職場霸凌狀況不嚴重”，其中有26.5%的民眾認為“不太嚴重”、有1.5%的民眾認為“非常不嚴重”。
來源：中時新聞網
